Prosess med ny samarbeids- og organisasjonsmiodell

I 0-24 prosjektarbeidet har vi samlet ansatte for å jobbe med samarbeidsklima, vår egen rolle i å skape gode samarbeid, samarbeidsstrukturer, rammer for arbeidet, og hvordan vi ønsker at Frøya kommune skal oppleves og hvordan vi ønsker at det skal være i fremtiden. 

Alle innspillene er nå gitt til kommunedirektør som skal ta en endelig avgjørelse på hvilke innspill som blir tatt med videre i arbeidet med å utvikle Frøya kommunes arbeid